Solution Paie Externalisée
On s’occupe de tout, vous validez.
- Pilotage complet des bulletins, charges et DSN.
- Contrôles qualité et supervision mensuelle.
- Accès salarié aux bulletins inclus.
- Support prioritaire et suivi écrit.
La Signature Sociale • Paie & RH haut de gamme
Le prestataire paie
qui tient ses promesses
Nous accompagnons les entreprises avec une paie fiable et des solutions RH simples à opérer. Vous gardez le contrôle, nous garantissons la rigueur.
Intégrations clients limitées • Capacité maîtrisée par collaborateur • Pilotage Paie inclus
Périmètre d’intervention
France (Hexagone, Corse & DROM)
Hors de ce périmètre, nous n’intervenons pas.
Détail DROM
DROM couverts : La Réunion (RE), Martinique (MQ), Guadeloupe (GP), Guyane (GF), Mayotte (YT).
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DROM couverts : La Réunion (RE), Martinique (MQ), Guadeloupe (GP), Guyane (GF), Mayotte (YT).
+30.000Bulletins produits
100 %Paie et DSN conformes
≥ 98 %Délais tenus
900Conventions collectives couvertes
+30.000Bulletins produits
100 %Paie et DSN conformes
≥ 98 %Délais tenus
900Conventions collectives couvertes
Deux façons d’opérer la paie, une même exigence
Choisissez votre mode de fonctionnement. Nous gardons la même rigueur, les mêmes garanties.
Solution Paie Interne
Votre logiciel. Notre méthode. Zéro isolement.
- Mise à disposition du logiciel + accompagnement.
- Procédures de contrôle et bonnes pratiques.
- Assistance ciblée sur les points à risque.
- Option : Tableaux de bord RH activables.
Deux façons d’opérer la paie, une même exigence
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Solution Paie Externalisée
On s’occupe de tout, vous validez.
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- Procédures de contrôle et bonnes pratiques.
- Assistance ciblée sur les points à risque.
- Option : Tableaux de bord RH activables.
Méthode d’intégration en 3 étapes
Simple, carrée, chronométrée. Chaque étape est tracée par écrit.
1
Qualification (J)
30–45 min pour cerner vos enjeux, volumes et priorités.
2
Embarquement (J→J+5)
Paramétrage, reprise, tests. Procédures de contrôle. Accès au tableau de bord.
3
Test & Pilotage (mensuel)
Production, contrôle, compte-rendu. Plan d’amélioration continue.
Méthode d’intégration en 3 étapes
Simple, carrée, chronométrée. Chaque étape est tracée par écrit.
1
Qualification (J)
30–45 min pour cerner vos enjeux, volumes et priorités.
2
Embarquement (J→J+5)
Paramétrage, reprise, tests. Procédures de contrôle. Accès au tableau de bord.
3
Test & Pilotage (mensuel)
Production, contrôle, compte-rendu. Plan d’amélioration continue.
« Vous n’achetez pas une prestation. Vous rejoignez une maison.
EXQUIDATA n’est pas un prestataire : c’est votre partenaire de sérénité sociale. »
Silae, Power BI, Excel… ne sont que des moyens. Le vrai service, c’est notre engagement.
« Vous n’achetez pas une prestation. Vous rejoignez une maison.
EXQUIDATA n’est pas un prestataire : c’est votre partenaire de sérénité sociale. »
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Un écosystème fiable pour une chaîne de services sans faille.
La paie opérée avec rigueur.
Votre sérénité garantie.
20 minutes suffisent pour valider votre intégration et activer notre accompagnement.
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